
廣東-深圳
擅長:公司企業(yè)、勞動糾紛、合同糾紛、交通事故、刑事案件、債權(quán)債務(wù)、婚姻家庭、繼承、房產(chǎn)糾紛
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老板拖欠工資怎么辦?除了找記者曝光,還可通過法律途徑解決。本文詳細(xì)介紹如何通過勞動執(zhí)法監(jiān)察、支付令、勞動仲裁和民事訴訟等途徑來維權(quán),并強(qiáng)調(diào)勞動者權(quán)益的法律保障。
老板不給工資,討要的辦法有先和老板協(xié)商;協(xié)商不成的,去勞動局進(jìn)行投訴,勞動行政部門可以責(zé)令限期支付勞動報酬;也可以申請仲
老板托著工資不給,勞動者可以通過以下方式維護(hù)自己的權(quán)益:1、勞動者與用人單位進(jìn)行協(xié)商,要求用人單位支付工資;2、勞動者可
老板不給工資要在準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)之后去當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T投訴,如果查實(shí)公司有違反勞動法律、法規(guī)規(guī)定的,由勞動行政部門給予警
公司欠工資不給怎么辦?勞動者可向勞動行政部門舉報,申請仲裁或訴訟。仲裁和訴訟需準(zhǔn)備證據(jù)材料。公司違規(guī)將受法律處罰,勞動者可獲經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
如果用人單位欠一名勞動者的工資在五千元至二萬元以上,涉嫌拒不支付勞動報酬罪的,勞動者就能依法報警。對于單位以逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬;有能力支付而不支
如果老板欠工資不給且勞動者沒合同的,勞動者可以先向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向勞動爭議仲裁委員會
當(dāng)事人遇到欠貨款不還的情況,如果涉嫌違法犯罪行為的,可以報警,當(dāng)事人可以依法向公安機(jī)關(guān)、人民檢察院、或者人民法院報案或者舉報。如果不屬于違法犯罪行為的,當(dāng)事人可